Gestionnaire en administration du personnel H/F

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché à la Responsable de l'administration des ressources humaines, vous assurez la gestion globale de l'administration du personnel. Dans ce cadre, vous êtes l'interlocuteur des salariés sur toutes les questions relatives à la gestion administrative et répondez aux demandes d'information RH des différents services :

• Vous garantissez la tenue et l'actualisation des dossiers administratifs physiques des salariés, depuis leur intégration jusqu'à leur départ,
• Vous rédigez les contrats de travail et recevez les nouveaux collaborateurs pour organiser leur embauche,
• Vous réalisez le traitement des démarches d'administration des ressources humaines : inscription mutuelle, DUE, médailles du travail…,
• Vous réalisez le suivi des absences et le contrôle des temps en lien avec les managers,
• Vous contrôlez et saisissez les heures supplémentaires
• Vous gérez les primes panier ainsi que les notes de frais

Formation / expérience : De formation Bac + 2 minimum en Administration et gestion du personnel, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée en ressources humaines.

Compétences recherchées : Vous avez de bonnes connaissances en conventions collectives et conditions de travail.

Qualités requises : Méthodique, rigoureux et autonome, vous appréciez le contact avec les salariés et savez apporter avec réactivité des réponses précises aux questions posées.

Maîtrise des outils bureautiques impérative.